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GRAIXL révolutionne le recrutement grâce à des entretiens pilotés par l’IA qui évaluent 24h/24 et 7j/7, dans 50 langues différentes, les compétences, la psychométrie, la communication et la personnalité des candidats.

Depuis sa création, GRAIXL s’attache à accélérer, optimiser et rationaliser le processus de recrutement, aidant ainsi les entreprises à trouver facilement les meilleurs talents. GRAIXL résout par conséquent un problème universel : recruter et former les meilleurs talents.

Nous accompagnons les PME, les grandes entreprises et les équipes RH qui recherchent un recrutement rapide, multilingue et impartial grâce à des entretiens automatisés par IA vocale qui évalue efficacement les compétences et l’expérience.

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